Edital de Convocação
Em cumprimento ao que prevê o artigo 17, inciso I, letra “a” do Estatuto Social do SECONCI-DF, ficam convocados todos os associados na plenitude de seus direitos, ou por intermédio de seus representantes, devidamente documentados na forma prevista no mesmo Estatuto, para comparecerem à Assembleia Geral Ordinária, a realizar-se no dia 18 de abril de 2024 às 8:30h, em primeira convocação com a maioria absoluta dos sócios e às 9h, em segunda convocação, com qualquer número, para deliberarem sobre a seguinte pauta: • Prestação de Contas da Diretoria referente ao exercício financeiro de 2023. Brasília, 04 de abril de 2024. CARLOS EUGÊNIO DE FARIA FRANCOPRESIDENTE DO SECONCI-DF Clique aqui para acessar o edital assinado.
Abril Verde: veja a importância desta campanha na Construção Civil
A cada 48 segundos ocorre um acidente de trabalho no Brasil. É uma realidade preocupante, especialmente quando consideramos que a cada três horas uma vida é perdida por essa razão. Esses dados alarmantes, fornecidos pela Procuradoria Geral do Trabalho, colocam o Brasil em quarto lugar no ranking mundial de acidentes laborais. Daí a importância do Abril Verde, um mês dedicado a alertar e promover ações que incentivem as empresas a investir na segurança e saúde de seus trabalhadores. O Abril Verde tem como principal data o dia 28 de abril, em homenagem a 78 mineiros que morreram na explosão de uma mina, em 1969, em Farmington, nos Estados Unidos. A partir daí, a OIT instituiu esse dia como o Dia Mundial da Segurança e Saúde no Trabalho. Por que o Abril Verde é importante para as empresas? A campanha destaca a necessidade de investir na segurança e na saúde dos trabalhadores, servindo como um lembrete sobre os riscos que os trabalhadores enfrentam diariamente em seus ambientes de trabalho. Ao participar das atividades e ações de conscientização, as empresas podem melhorar suas práticas de segurança, reduzindo assim o risco de acidentes e lesões ocupacionais. Na Construção Civil, a importância do Abril Verde ganha mais força, pois os riscos ocupacionais são frequentes e as consequências dos acidentes podem ser graves. Assim, é essencial conscientizar sobre a importância da segurança no local de trabalho e da adoção de medidas preventivas para proteger os trabalhadores. Abril Verde no canteiro de obras O Diálogo Diário de Segurança (DDS) é um dos principais caminhos para alertar sobre a importância da segurança no trabalho, oferecendo uma plataforma para compartilhar informações úteis sobre medidas preventivas, procedimentos de segurança e boas práticas no ambiente de trabalho. Durante essas sessões, os trabalhadores têm a oportunidade de discutir e entender os riscos específicos associados às suas tarefas diárias, assim como aprender sobre maneiras eficazes de evitar acidentes e lesões. A seguir, dicas de temas para DDS durante o Abril Verde CONSCIENTIZAR OS TRABALHADORES SOBRE OS RISCOS OCUPACIONAIS Realize um diálogo diário, por setor ou atividade, explicando todos os riscos ocupacionais aos quais os trabalhadores estão expostos. Mostre os perigos e fatores que podem levar a acidentes e doenças e, se possível, fale também do nível de risco de cada um dos agentes (caso já tenha feito a avaliação de riscos para o PGR). Esta medida evita acidentes e doenças de trabalho, por meio da conscientização prática e efetiva dos trabalhadores em relação aos perigos e riscos presentes nas atividades. APRESENTE O PROGRAMA DE GERENCIAMENTO DE RISCOS (PGR) AOS COLABORADORES Um hábito ainda pouco comum nas empresas é apresentar o PGR – Programa de Gerenciamento de Riscos para os trabalhadores. Não informar os riscos ocupacionais para os colaboradores pode configurar infração de nível 4, por violar direitos e deveres (ver item 1.4.1 da NR 1). Além disso, pouco adianta (a nível de prevenção) elaborar o PGR se os próprios colaboradores não estão cientes dos riscos presentes nas atividades. Faça uma reunião diária por setor, mostrando os principais pontos do Programa de Gerenciamento de Riscos (principalmente o inventário de riscos), explicando a importância e como as ações são feitas seguindo o plano de ação para que a saúde dos trabalhadores seja preservada todos os dias. Esta medida aumenta o senso de importância em relação ao trabalho dos profissionais de SST para com os trabalhadores, além de unir o útil ao agradável, cumprindo determinações da NR 1. REVISE OS TREINAMENTOS, PRINCIPALMENTE DAS ATIVIDADES COM MÁQUINAS E EQUIPAMENTOS Faz quanto tempo que os trabalhadores não realizam um treinamento complementar? Quando foi feita a última instrução para as máquinas e equipamentos? Sabemos que vícios errados podem levar a acidentes. Manusear uma máquina de maneira errada em algum momento resultará em um acidente. Aproveite a iniciativa do Abril Verde para aplicar um DDS focando nos treinamentos e revisões no manuseio de equipamentos. Repasse com os trabalhadores as maneiras adequadas de realizar as atividades. Esta medida evita acidentes de trabalho, por meio do treinamento prático e efetivo dos trabalhadores na operação de máquinas e equipamentos diários. Com isso, menos CAT serão feitas, por meio da prevenção. CONSCIENTIZE OS COLABORADORES SOBRE A NOVA CIPA: ASSÉDIO NO TRABALHO A CIPA agora se chama “Comissão Interna de Prevenção de Acidentes e de Assédio – CIPA” e é válido abordar o tema no DDS, pois os assédios estão inclusos junto à prevenção de acidentes Esta medida aumenta o respeito mútuo no ambiente de trabalho, além de cumprir com a nova NR 5 – CIPA. EXPLIQUE AOS COLABORADORES SOBRE O MONITORAMENTO DA SAÚDE E HISTÓRICO LABORAL Realize um diálogo geral com uma breve explicação de como funciona as novas ferramentas do Governo Federal, mostrando que a empresa além de monitorar efetivamente a saúde dos trabalhadores por meio do PGR, LTCAT e PCMSO, ainda informa tudo à Receita Federal da maneira adequada. Com informações do portal Conexa Saúde e Sistema ESO
Painel do 98º ENIC debate equidade e sustentabilidade na construção
A equidade e sustentabilidade na construção foi tema de debate no primeiro dia do 98º ENIC | Engenharia & Negócios, durante o painel Equidade e sustentabilidade na construção: impacto social como pilar do desenvolvimento sustentável. Os participantes discutiram a importância da agenda social para a indústria da construção, bem como os desafios enfrentados para impulsionar essa agenda. O 98º Encontro Nacional da Indústria da Construção é realizado pela Câmara Brasileira da Indústria da Construção (CBIC), dentro da FEICON, com o apoio do Serviço Nacional de Aprendizagem Industrial (Senai) e do Serviço Social da Indústria (Sesi). O evento ainda tem o patrocínio do Banco Oficial do ENIC e da FEICON, a Caixa Econômica Federal, do Conselho Federal de Engenharia e Agronomia (Confea), Conselho Regional de Engenharia e Agronomia do Estado de São Paulo (CREA-SP), Mútua, Sebrae Nacional, Housi, Senior, Brain, Tecverde, Softplan, Construcode, TUYA, Mtrix, Brick Up, Informakon, Predialize, ConstructIn, e Pasi. Na busca por um desenvolvimento sustentável, a equidade e a sustentabilidade na construção emergem como temas cruciais, destacando o impacto social como um pilar fundamental. A construção desempenha um papel significativo na economia global, mas também é responsável por uma parcela considerável dos impactos ambientais e sociais. Portanto, promover a equidade e a sustentabilidade nesse setor é essencial para garantir um futuro mais justo e sustentável para todos. Antônio Carlos Salgueiro de Araújo, presidente do Seconci Brasil, pontuou o objetivo da criação da entidade e a importância do cuidado com os colaboradores da construção. “O objetivo era cuidar do trabalhador da construção, que vinha do Nordeste e não tinha cuidados. É o lado social da construção, atender com qualidade e respeito os trabalhadores”, disse. Araújo reforça que o número de empresas afiliadas ao Seconci ainda é pequeno. “Apenas 30% das empresas do Estado de São Paulo são afiliadas ao Seconci. Gostaríamos que todas as empresas fossem afiliadas, não pela empresa, mas sim pelo trabalhador e pela sua família”, destacou. Valorização da educação — A gerente executiva do Seconci Brasil, Denise Noleto, apontou o modelo Seconci como ferramenta das empresas de construção para promoção do desenvolvimento de seus trabalhadores. “É olhar para o lado social da construção e de seus colaboradores”, pontuou. A gestora geral do Instituto MRV, Blenda Costa Alves e a gerente sênior de responsabilidade social do Instituto Cyrela, Débora Costa Galvão, representantes de empresas do setor de construção, compartilham uma visão comum: a importância da educação como catalisadora da mudança social. Elas enfatizam que é fundamental oferecer oportunidades educacionais diretamente nos canteiros de obras, tornando mais acessível o conhecimento necessário para transformar realidades. Blenda destaca que é perfeitamente viável realizar serviços sociais dentro do contexto da construção. “A educação é a chave para a transformação, acreditamos no educar para transformar”, pontuou. Ela propõe três pilares fundamentais: facilitar o acesso à educação, fornecer orientação sobre por onde começar e promover a cultura da educação nos canteiros de obras. Por sua vez, Débora ressaltou que a educação é uma contribuição valiosa para a sociedade. Ela sugere que as empresas forneçam ferramentas tanto para alunos quanto para professores, visando elevar a qualidade da educação. Além disso, destaca a importância de programas de investimento social interno, que visam compreender as necessidades dos colaboradores e suas famílias. “Ao entender o contexto, as empresas podem não só melhorar a vida de seus colaboradores, mas também contribuir para o fortalecimento de toda a comunidade, elevando a renda familiar e auxiliando no desenvolvimento do lar como um todo”, disse. Ambas enfatizam que há benefícios tanto para as empresas quanto para a sociedade em adotar tais práticas. Os colaboradores se sentem orgulhosos por fazerem parte de uma empresa que se preocupa genuinamente com o bem-estar da comunidade. “Além disso, a imagem da empresa é fortalecida, sendo reconhecida como uma organização séria e responsável, comprometida com a construção de uma sociedade mais igualitária e justa”, concluiu Débora. Em suma, como Blenda ressaltou, é essencial que as empresas não apenas peçam por mudanças, mas também ajam de forma responsável, contribuindo ativamente para a transformação social e a construção de um futuro mais inclusivo e sustentável para todos. O painel tem interface com o projeto “Responsabilidade Social na Indústria da Construção”, da Comissão de Responsabilidade Social (CRS) da Câmara Brasileira da Indústria da Construção (CBIC), com a correalização do Serviço Social da Indústria (Sesi). Fonte: Agência CBIC
Crianças são atendidas pelo Seconci-DF
Saúde bucal para além da construção: Seconci leva trailer odontológico para Ação Social Projeto Vencedor Assessoria de Comunicação Social do Seconci-DF Dos dias 19 a 27 de março de 2024, uma unidade móvel de odontologia esteve no Projeto Vencedor. A ação social fica na cidade de Samambaia e a presença da equipe do Seconci promoveu a melhoria da saúde bucal das crianças e adolescentes que são atendidos no local e que necessitam de apoio para cuidados com sua saúde e segurança. De acordo com a gerente odontológica do Seconci-DF, Mára Lúcia Campos, a ação foi bem-sucedida e todos as crianças e adolescentes elogiaram a presença do Seconci-DF. “A equipe do atendimento odontológico foi muito bem recebida e todos os atendimentos realizados de forma a garantir que os pacientes pudessem ter acesso aos benefícios que já ofertamos diariamente aos trabalhadores da construção”, conta Mára Lúcia. Durante os dias de atendimento no local, a equipe do Seconci atendeu 73 pacientes, entre crianças e adolescentes. A coordenadora do ação Projeto Vencedor, Severa Natividade, agradeceu a disponibilidade da equipe do Seconci e dos benefícios ofertados. “Em meio a comunidades carentes e crianças tão necessitadas nasceu o PROJETO VENCEDOR, que se compromete gratuitamente com a educação, esportes, lazer, aulas de musicalização e projetos. Graças a Deus e ao Seconci-DF, conseguimos também trazer a estas crianças um atendimento odontológico muito especial realizado pela equipe de profissionais odontológicos”, disse Severa. Durante a permanência do Seconci-DF na Ação, a cirurgiã dentista Érika Freire e a auxiliar de saúde bucal Flávia Suane Copes foram as responsáveis pelo atendimento às crianças e adolescentes do local. Para elas, foi muito gratificante representar o Seconci e, mais ainda, oportunizar às crianças e adolescentes do local um atendimento de qualidade. “Foi muito bom estar presente nesta ação. É engrandecedor fazer parte de eventos como esse e, mais ainda, por meio do nosso trabalho, elevar a autoestima das pessoas que atendemos”, contou Flávia Copes. Da mesma forma, a cirurgiã Érika Freire comentou sobre a satisfação de ter sido escolhida para representar o Seconci durante a ação realizada na creche. “Pude perceber o amor e carinho dos colaboradores do projeto por cada criança e família. Levar Saúde Bucal a essas crianças foi de grande importância. Agradeço a instituição por tanto carinho, acolhimento e recepção. O SECONCI realiza um ótimo trabalho social”, comentou Érika. Além do atendimento odontológico, o projeto Vencedor recebeu quatro computadores de mesa doados pelo Seconci. A doação contribuirá para o desenvolvimento digital das crianças e adolescentes que são acolhidas pelo projeto. “Eu agradeço a todos que participaram dessa escolha. A doação dos computadores veio em boa hora e beneficiará nossas crianças e todos que são atendidos pelo projeto social Vencedor. Que Deus abençoe a todos do Seconci-DF”, finalizou Severa. A doação dos computadores faz parte da troca de máquinas e equipamentos de informática feita pelo Seconci-DF a fim de melhorar o atendimento e a prestação de serviços ofertados às empresas e, principalmente, aos trabalhadores da construção civil do Distrito Federal. Quanto à ação social, o Seconci sempre esteve ao lado de entidades e instituições filantrópicas e de atendimento às comunidades carentes do DF fazendo jus a sua razão de ser e de existir que é acolher e cuidar do próximo. Para conhecer o projeto social do Seconci-DF, acesse www.seconci-df.org.br. Para conhecer a Ação Social Vencedor, entre em contato com a coordenadora pelo telefone (61) 98455-7569
2º Fórum Técnico Construindo Laços oferece benefícios exclusivos para patrocinadores
Palestras técnicas serão ministradas durante o evento, que será realizado nos dias 16 e 17 de maio Comunicação Sinduscon-DF O Sindicato da Indústria da Construção Civil do Distrito Federal (Sinduscon-DF) divulgou o plano de oportunidades para empresas interessadas em patrocinar o 2º Fórum Técnico Construindo Laços. O evento será realizado nos dias 16 e 17 de maio, na sede da entidade, no Setor de Indústria e Abastecimento (SIA), em Brasília. As marcas patrocinadoras podem ter uma série de benefícios nas cotas platinum, ouro, prata e bronze, com palestras técnicas e contato direto com público especializado (Veja detalhes ao final deste texto). > Veja o plano de oportunidades para patrocinadores > Confira a 1º Fórum Técnico Construindo Laços “Seguindo o sucesso de público e da qualidade das palestras técnicas de sua primeira edição, o Construindo Laços é um importante espaço de networking e possibilita ao público acesso a empresas desenvolvedoras e fornecedoras de produtos, com destaque para a inovação em serviços e sistemas no setor”, diz a vice-presidente do Sinduscon-DF Cândida Maciel, titular da Diretoria de Materiais, Tecnologia e Produtividade (Dimat) da entidade. O também vice-presidente do Sinduscon-DF Renato Cortopassi ressalta que, com o conhecimento técnico compartilhado no Construindo Laços, as empresas participantes terão oportunidade de garantir um passo mais seguro para a mudança do patamar tecnológico do setor, além de garantir o aumento da produtividade e segurança na construção civil. “A experiência da 1º Fórum Técnico Construindo Laços mostrou que as empresas buscam cada vez mais informações técnicas para se destacarem no mercado”, observa ele, que é o primeiro suplente da Dimat. O segundo suplente da Dimat, Fernando Crosara, reforça que o Construindo Laços surgiu da necessidade do setor, que está cada vez mais interessado em conteúdo técnico. “O Sinduscon-DF está organizando este fórum com as parcerias para que as empresas da indústria da construção civil possam ter conhecimento das maiores novidades do mercado e saber como aplicá-lo no dia a dia, priorizando o maior nível de qualidade e excelência”, assevera. TEMAS PREVISTOS O sindicato informa que os assuntos a definidos para o evento consideram as maiores prioridades do mercado, com foco em inovação, segurança e qualidade. Abaixo, veja a lista preliminar de assuntos que nortearão o evento. – Estudo de manifestações patológicas em fundações; – Estudo de manifestações patológicas em fachadas; – Estudo de manifestações patológicas nas impermeabilizações; – Como obter o melhor desempenho nas execuções acústicas com redução de custos; – Fachada em pele de vidro fotovoltaica; – Vedações e portas corta-fogo em escadas de incêndio (TRRF). COTAS Para atender, da melhor forma possível, as empresas interessadas em patrocinar o 2º Fórum Técnico Construindo Laços, a organização do evento oferece quatro possibilidades de patrocínio: platinum (exclusivo), ouro, prata e bronze. Além de terem oportunidade de expor suas marcas para um público altamente qualificado, as marcas patrocinadoras terão garantida uma série de benefícios exclusivos. Clique aqui e veja o plano de oportunidades. Fonte: Sinduscon-DF
Feriado Semana Santa
Em razão do feriado do dia 29 de março, sexta-feira santa, estaremos fechados.Retornaremos nossas atividades na segunda-feira, 1º de abril, das 8h às 12h e das 13h às 17h. A diretoria e colaboradores do Seconci-DF deseja a todos uma FELIZ PÁSCOA!
Fundacentro lança cartilha sobre a NR-38
A cartilha “Norma Regulamentadora nº 38 (NR-38)” apresenta as novas regras para que as atividades de limpeza urbana e manejo de resíduos sólidos sejam desenvolvidas. A publicação está disponível para download na biblioteca da Fundacentro. Em vigor desde janeiro deste ano, a NR-38 implementa medidas de segurança que torna o trabalho dos coletores de lixo, dos varredores e dos trabalhadores que efetuam poda de árvores mais seguro e saudável. De forma lúdica, a cartilha traz comentários sobre diversos aspectos da norma, entre eles: os requisitos quanto ao controle da saúde e da vacinação dos trabalhadores do setor; o treinamento; os pontos de apoio para necessidades fisiológicas e refeições; as condições dos veículos; as das medidas de segurança; o deslocamento dos profissionais; a poda de árvores; a varrição; a utilização de equipamentos de proteção individual (EPI) e as vestimentas. A cartilha foi organizada pela tecnologista da Fundacentro, Tereza Luiza Ferreira dos Santos. Para ler o material na íntegra, acesse o link. Fundacentro e a NR-38 A Fundacentro, por meio do trabalho de seus pesquisadores e tecnologistas, sempre buscou dar visibilidade as atividades exercidas pelos profissionais da limpeza urbana, sobretudo nos aspectos relacionados à Saúde e Segurança no Trabalho (SST). Em 2022, especialistas da instituição realizaram um levantamento sobre a dinâmica de trabalho da coleta de resíduos sólidos urbano, os riscos ocupacionais e os impactos à saúde dos profissionais da área. A análise, realizada sob demanda da então Subsecretaria de Inspeção do Trabalho (SIT), deu origem ao relatório “Estudo técnico sobre condições de trabalho e saúde dos coletores de lixo na limpeza urbana”, que forneceu subsídios para o processo de elaboração da NR-38. Fonte: Fundacentro
98º ENIC: Confira a programação dos patrocinadores na Arena de Conteúdo do dia 04
O 98º ENIC | Engenharia & Negócios, acontecerá de 02 a 05 de abril no São Paulo Expo, em São Paulo. Novamente, o ENIC se une à FEICON, a maior feira de negócios do setor da construção, para oferecer aos participantes uma experiência de atualização, networking, tecnologia e gestão. São 04 dias de palestras, workshops e exposições, onde você terá a oportunidade de se conectar com os principais profissionais e empresas do setor, além de ficar por dentro das últimas tendências e inovações. Confira abaixo a programação das palestras dos patrocinadores da Arena de Conteúdo do 98º ENIC: Dia 04/04 (Quarta-feira) Pasi Local: Plenária 02 Horário: 11h Planradar – “O impacto da digitalização na indústria da construção” Horário: 15h Local: Plenária 01 Informakon – “Máxima Eficiência em Gestão de Custos, Finanças e Controladoria pra Construtoras, Incorporadoras e Loteadoras” Horário: 15h Local: Plenária 02 Construcode – “ConstruCode 2.0: Estratégias das maiores construtoras de SP para atingir escalabilidade de lançamentos através da tecnologia” Horário: 17h Local: Plenária 02 As inscrições para o 98ª ENIC estão abertas. Participe! O 98º Encontro Nacional da Indústria da Construção (ENIC) é realizado pela Câmara Brasileira da Indústria da Construção (CBIC) com o apoio do Serviço Nacional de Aprendizagem Industrial (Senai) e do Serviço Social da Indústria (Sesi). O evento ainda tem o patrocínio do Banco Oficial do ENIC e da FEICON, a Caixa Econômica Federal, do Conselho Federal de Engenharia e Agronomia (Confea), Conselho Regional de Engenharia e Agronomia do Estado de São Paulo (CREA-SP), Mútua, Sebrae Nacional, Housi, Senior, Brain, Tecverde, Softplan, Construcode, TUYA, Mtrix, Brick Up, Informakon, Predialize, ConstructIn e Pasi. Fonte: Agência CBIC
CREA-DF é convidado para integrar o GETRIN-10
No dia 08 de março o Crea-DF sediou pela primeira vez a reunião do Grupo de Trabalho Interinstitucional 10 (GETRIN 10) O Crea-DF foi convidado para integrar o grupo e assinar um Acordo de Cooperação. Durante a reunião, também foi elaborada a agenda para o Abril Verde, mês que busca conscientizar a população sobre a importância da saúde e segurança no trabalho, e foram discutidas tratativas para o Aprimora+ Getrin 10 previsto para 18 de abril, na sede do Crea-DF. O Getrin 10 tem o objetivo de promover ações educativas e de conscientização sobre temas relacionados à segurança e saúde no ambiente de trabalho. Coordenado pelo Tribunal Regional do Trabalho 10ª Região (TRT 10), conta com a participação de diversas instituições como Serviço Social da Indústria da Construção Civil do DF – Seconci-DF e Sindicato da Indústria da Construção Civil do Distrito Federal – Sinduscon-DF. Estavam presentes os representantes do Tribunal Regional do Trabalho 10ª Região (TRT 10), o procurador Charles Silvestre, do Ministério Público do Trabalho, Sindicato dos Técnicos em Segurança do Trabalho no Distrito Federal (Sintest), Associação Brasiliense de Engenharia de Segurança do Trabalho (Abraest), Serviço Social da Indústria da Construção DF (Seconci-DF), Secretaria de Saúde e do Sindicato dos Trabalhadores nas Indústrias da Construção e do Mobiliário de Brasília – STICOMBE. Fonte: ABRAEST-DF
Homologação de atestado: modalidades e diferenças para medicina e odontologia
Apesar de haver possibilidade de realizar a homologação de atestado médico de forma remota, o trabalhador precisa vir ao Seconci quando se tratar de atestado de odontologia Assessoria de Comunicação Social do Seconci-DF A homologação de atestados médicos realizada pelo Seconci-DF aos trabalhadores das empresas parceiras ganhou uma nova modalidade: a de ser feita de forma remota, sem a presença física do trabalhador nas instalações da instituição. Dessa forma, fica a critério da empresa optar pela homologação presencial, com o trabalhador vindo até a instituição, ou remotamente, com agendamento de uma consulta por telefone com dia e hora marcada para confirmação das informações do atestado. Essa mudança não está disponível, no entanto, para os pacientes da área odontológica. Todo trabalhador que necessitar de homologar atestados referentes à odontologia terá que, indispensavelmente, estar presente para confirmação das informações juntos aos profissionais da odontologia do Seconci-DF. Confira no quadro abaixo como a empresa e o trabalhador devem proceder para realização de homologação de atestados: Para mais informações, entre em contato com as áreas médicas e odontológicas do Seconci-DF: